تخطَّ إلى المحتوى الرئيسي
تسجيل الدخولإنشاء حساب
أستاذ كونكت

الأدوار والصلاحيات

في أستاذ كونكت، ما يستطيع الحساب فعله لا يتوقف على إعداد واحد بل على ثلاثة، مستقلّ بعضها عن بعض. تشرح هذه الصفحة ما هي، وما يفتحه كل واحد منها.

أربعة مستويات لا سُلّم واحد

الدور المهني

يُصرَّح به عند التسجيل ويقول من أنت: أستاذ·ة، مفتش·ة، إدارة، مؤسسة. يفتح الدليل والإرشاد والمراسلة، ولهيئة التفتيش امتيازات خاصة. ولا يمنح أي حق إداري.

قدرة الإشراف

يمنحها مدير، بمعزل عن الدور. كانت طويلًا دورًا قائمًا بذاته: منحها كان يمحو مهنة الحساب، فيكفّ المفتش عن كونه مفتشًا. لم يعد الأمر كذلك — يُشرف المرء دون أن يفقد صفته.

الصلاحيات

سبع صلاحيات دقيقة على المحتوى، يؤشر عليها مدير واحدة واحدة. ولا تسري إلا على الحسابات التي تُشرف. أما قرارات البنية — التوثيق والحظر والترقية والمصادقة على المؤسسات — فتبقى للمدير وحده.

الصلاحيات المهنية

كفاءة تعترف بها الإدارة، كالتفتيش التربوي. تفتح امتيازًا محددًا دون أي سلطة على محتوى الآخرين، ولا تشترط الإشراف: محور مستقل يسمح بالاعتراف بمفتش دون جعله مشرفًا.

الأدوار

ما يغيّره الدور وحده. أما باقي الموقع — المنتدى والوثائق والتبرعات والمجموعات والأدوات — فمفتوح لكل حساب متصل.

أستاذ·ة

الدور المرجعي: الدليل والمنتدى والوثائق والإرشاد والتضامن.

  • الظهور في الدليل
  • الظهور في بحث المراسلة
  • التسجيل كمُرشد

طالب·ة بالمدرسة العليا

نفس صلاحيات الأستاذ، عدا الإرشاد: المتدربون هم الفئة المستفيدة لا المؤطرة.

  • الظهور في الدليل
  • الظهور في بحث المراسلة

أستاذ·ة المستقبل

أستاذ·ة المستقبل (المراكز الجهوية، الكلية). كطالب المدرسة العليا: كل شيء عدا الإرشاد.

  • الظهور في الدليل
  • الظهور في بحث المراسلة

موظف(ة) إداري(ة)

الموظفون الإداريون: صلاحيات كاملة، بما فيها الإرشاد.

  • الظهور في الدليل
  • الظهور في بحث المراسلة
  • التسجيل كمُرشد

مدير(ة) مؤسسة

مدير·ة مؤسسة. الدور تصريحي: حق دعوة الفريق يأتي من شارة « أستاذ متميز »، لا منه.

  • الظهور في الدليل
  • الظهور في بحث المراسلة
  • التسجيل كمُرشد

مفتش(ة)

صفة مُصرَّح بها كسائر الأدوار. تقييم الوثائق والإبراز في « الواجهة » صارا مرتبطين بصلاحية تمنحها الإدارة، لا بهذا الدور.

  • الظهور في الدليل
  • الظهور في بحث المراسلة
  • التسجيل كمُرشد

مؤسسة

حساب لا شخص: الوحيد الذي يوظّف، لكنه خارج الدليل والمراسلة والإرشاد والتضامن والتقييمات والدعوات.

  • نشر عروض التوظيف

مشرف

دور موروث لم يعد يُمنح ولا يُنتج أثرًا: الإشراف قدرة مستقلة، وهذا الدور لم يعد يفتح شيئًا بذاته.

  • الظهور في الدليل
  • الظهور في بحث المراسلة
  • التسجيل كمُرشد

مدير

جميع الصلاحيات دون استثناء، إضافة إلى الأخبار والندوات والدروس.

  • الظهور في الدليل
  • الظهور في بحث المراسلة
  • التسجيل كمُرشد
  • فضاء الإدارة الكامل

صلاحيات الإشراف

تُضبط من فضاء الإدارة، حسابًا حسابًا. وكل صفحة إدارية تتحقق منها في الخادم: إخفاء رابط وحده لا يكفي. أما الخمس الأخيرة فلا تُمنح لمشرف، وتبقى للمدير.

  • إشراف المنتدى

    الموافقة/حذف المواضيع والتعليقات المبلّغ عنها

  • إشراف الإعلانات

    الموافقة/حذف الإعلانات المجتمعية

  • إشراف الذكريات

    حذف الذكريات غير اللائقة

  • إدارة عروض التوظيف

    إنشاء/تعديل/حذف عروض التوظيف

  • إدارة المباريات

    إنشاء/تعديل/حذف المباريات

  • توثيق المستخدمين

    توثيق الحسابات

  • حظر المستخدمين

    حظر/تفعيل الحسابات

  • ترقية/تخفيض

    تغيير دور المستخدم

  • عرض الإحصائيات

    الوصول إلى لوحة القيادة والإحصائيات

  • إدارة التضامن

    الإشراف على عروض التضامن العائلي

  • إدارة المؤسسات

    توثيق / المصادقة على المؤسسات

  • إدارة الفضاء القانوني

    المصادقة على مقالات الفضاء القانوني

الصلاحيات المهنية

  • التفتيش التربوي

    البت في طلبات تقييم الوثائق، وتلقّي هذه الطلبات، وإبراز محتوياته في « الواجهة ». لا يمنح أي صلاحية إشراف.

نقطتان كثيرًا ما تُخلطان

  • لا دور يفتح امتيازًا على عمل الآخرين. « مدير·ة مؤسسة » لا يمنح حق الدعوة — تلك شارة « أستاذ متميز ». و« مفتش·ة » لم يعد يمنح تقييم الوثائق ولا الإبراز — صارت صلاحية تُمنح. والدوران يُختاران من قائمة عند التسجيل: جعلهما يقرران حقًّا كان يعني ترك كل واحد يمنحه لنفسه.
  • دور « مشرف » لم يعد يُمنح ولم يعد يفتح شيئًا. الإشراف قدرة تُمنح دون محو مهنة الحساب.